Home-theater-designers
Atteikšanās no darba nekad nejūtas labi. Pēc tam, kad esat ieguldījis daudz laika un pūļu, lai sagatavotos lomai, var būt grūti pieņemt noraidījumu. Tomēr labā ziņa ir tā, ka ar pareizu domāšanas veidu jūs varat pārvērst šo negatīvo pieredzi par brīnišķīgu karjeras iespēju.
DIENAS VIDEO MAKEUSEOF
Šajā rakstā mēs jums pastāstīsim, kā profesionāli atbildēt uz darba noraidījuma e-pasta ziņojumu un nostiprināt sevi kā darba kandidātu.
1. Sāciet ar oficiālu sveicienu
Atbildot uz jebkuru e-pasta ziņojumu, vienmēr sāciet ar pozitīvu noti. Formāls sveiciens, piemēram, 'Sveicieni' vai 'Ceru, ka jums iet labi', noteikti liks jums izskatīties pieklājīgi. Bez oficiāla sveiciena jūs varat izskatīties pēkšņi.
Varat arī izmantot sveicienu, kas norāda diennakts laiku, piemēram, “Labrīt” vai “Labvakar”. Tomēr, ja darba devējs atrodas citās pasaules daļās, labāk ir sveicināt citus. Neatkarīgi no izmantotā sveiciena, pārliecinieties, ka tas ir īss un kodolīgs, un nepārspīlējiet to.
2. Parādiet savu pateicību
Lai gan mūsdienās pēc intervijām ir diezgan izplatīta parādība, ka kandidāti tiek aizskarti, jūsu intervētāji ir centušies atbildēt uz jūsu darba pieteikumu. Izsakiet pateicību, ka jūs informējāt par lēmumu. Tālāk varat pateikties viņiem par veltīto laiku un lomu. Saīsiniet to līdz vienai vai divām rindiņām.
kur iegūt lētas datoru detaļas
Pēc tam, kad esat izteicis pateicību, varat arī īsi pieminēt savu vilšanos, nesaņemot lomu. Tas ļaus e-pasta saņēmējam uzzināt par jūsu sirsnību un patiesu interesi par darba iespēju.
3. Izsakiet savu viedokli par intervijas procesu
Tālāk varat teikumā ierakstīt savus uzskatus par intervijas procesu un to, cik labi tā noritēja. Būtu lieliski pieminēt dažas pozitīvas lietas, ko pamanījāt intervijas procesā. Varat arī pateikties viņiem par iespēju tikties ar komandu un visiem, kas bija iesaistīti intervijas procesā.
labākais galddators mazajam biznesam 2019
4. Parādiet savu interesi par uzņēmumu
E-pasta sūtīšanas gaitā informējiet savu darba devēju par savu interesi par uzņēmumu. Varat runāt par faktiem, kurus jūs apbrīnojat par viņu organizāciju vai viņu produktiem un pakalpojumiem. Turklāt jūs varat minēt dažas lietas, kas jums patīk viņu darba kultūrā.
Tas ļaus darbā pieņemšanas menedžerim zināt, ka jūs joprojām interesē šī iespēja un patiesi vēlaties, lai jūs būtu ieguvuši šo lomu. Jūs varat izteikt savu interesi divās līdz trīs rindās.
5. Dalieties ar savu vēlmi uzņemties gaidāmās lomas
Izrādot interesi par uzņēmumu, jūs varat virzīties uz priekšu un paust savu interesi par turpmākajām lomām. To darot, jūs darīsiet darba devējam zināmu, ka nemeklējat citas iespējas, un viņš drīzumā var jūs apsvērt jaunu amatu.
Turklāt darba devējiem būtu viegli izvēlēties no jau ieinteresētajiem kandidātiem, nevis meklēt darba kandidātu no nulles. Tātad, daloties savās interesēs par uzņēmumu un gaidāmajām lomām, jūs izvirzieties priekšgalā kandidātu lokā.
6. Lūdziet viņiem atsauksmes
Pēc tam, iespējams, vēlēsities uzzināt darba atteikuma iemeslu. Tuvojoties e-pasta ziņojuma beigām, varat lūgt viņiem sniegt atgriezenisko saiti, lai tas jums palīdzētu, piesakoties citiem darba uzdevumiem un interviju procesiem. Lūdzot atsauksmes, noteikti izsakiet pazemīgu lūgumu un neesi tik prasīgs.
7. Nekavējoties nosūtiet e-pastu
Visbeidzot, pabeidziet atbildes e-pasta ziņojumu ar oficiālu pierakstīšanos un attiecīgi izlasiet to, lai izvairītos no kļūdām. Izmantot labākie gramatikas pārbaudītāji lai pamanītu visas gramatiskās kļūdas. Lai gan jūs varat atcelt e-pasta ziņojumu sūtīšanu pakalpojumā Gmail , labāk ir novērst kļūdas pirms to nosūtīšanas.
kā pārbaudīt uzņēmuma biznesa lapu
Turklāt ir svarīgi nosūtīt atbildi pēc iespējas ātrāk pēc e-pasta saņemšanas. Ja atbildēsiet pārāk ilgi, viņi varētu domāt, ka jūs jau neesat ieinteresēts šajā iespējā un esat ieguvis citu darbu. Tātad, ātra atbilde apliecina jūsu profesionalitāti un pat uzticamību, ja drīzumā būs pieejams atbilstošs amats.
Veidnes, lai atbildētu uz darba noraidīšanas e-pasta ziņojumu
Šeit ir dažas veidnes, kuras varat izmantot, lai atbildētu uz darba noraidīšanas e-pasta ziņojumu. Varat tos rediģēt un izmantot atbilstoši savām vajadzībām.